मानसशास्त्रीय ज्ञानाच्या क्षेत्रातील महत्त्वाच्या ठिकाणांपैकी एक म्हणजे विभेदक मानसशास्त्र, आणि ते अलीकडेच दिसून आले. ह्याचे विज्ञान या शाखेच्या इतर शाखांशी जोडलेले आहे, परंतु समाजशास्त्र, तत्त्वज्ञान आणि सायकोफिओयॉलॉजी यांच्याशी देखील संबंध आहे. त्याच्या मदतीने, लोकांच्या वैयक्तिक मतभेद आणि त्यांच्या निदानाची पध्दत पद्धतशीरपणे केली जातात.
अंतर मानसशास्त्र अभ्यास काय करतो?
विविध वर्ग आणि गटांतील लोकांमधील विशिष्ट वैशिष्ट्यांचा अभ्यास करणारी विज्ञानाचा विभाग विभेदक मानसशास्त्र असे म्हणतात. त्याच्या मदतीने वैयक्तिक मतभेदांचे सिस्टेटेटीझेशन आणि त्यांच्या निर्धारणाचे मार्ग आहेत. हे बर्याच भागात फरक ओळखण्यास मदत करते. विल्यम स्टर्न हे या विषयात संशोधन करणारे पहिले शास्त्रज्ञ होते. विभेदक मानसशास्त्राची दोन मुख्य कार्ये: वैयक्तिक फरक ओळखणे आणि त्यांच्या विकासाचे स्पष्टीकरण.
सध्या, हे विज्ञान व्यक्तिमत्व, अध्यात्म, सामान्य दृष्टीकोन, आत्म-जागरूकता आणि व्यक्तिमत्वाचा एक वैशिष्ट्यपूर्ण शैली यांच्याशी संबंधित असलेल्या व्यक्तिमत्त्वाबद्दल जाणून घेण्यास कारणीभूत आहे. दरवर्षी, परिपूर्णता आणि विविध पद्धतींचा विकास आणि दृष्टिकोण ज्यामुळे व्यक्ती आणि त्यांची वैशिष्ट्ये ओळखणे शक्य होते. आधुनिक भिन्न मानसशास्त्राने विकसित गणिती-स्थिर यंत्र वापरला जातो.
विभेदशास्त्रीय मनोविज्ञान - पद्धती
बर्याच वेगवेगळ्या तंत्रांचा वापर केला जातो, जे पारंपरिकपणे अनेक गटांमध्ये विभागले जातात. सामान्य वैज्ञानिक पद्धतींना इतर दिशानिर्देशांमध्ये वापरलेल्या काही लोकप्रिय तंत्रांचा एक बदल म्हटले जाऊ शकते. त्यात निरिक्षण, प्रयोग आणि मॉडेलिंगचा समावेश आहे. दुसरा गट म्हणजे विभेदकारी मानसशास्त्राचा मानसशास्त्रीय पध्दती आहे, ज्यामध्ये विशिष्ट वैशिष्ट्यांमधील पर्यावरणीय घटक आणि आनुवंशिकतेचे निर्धारण करणे आहे.
पुढील प्रकारचा उल्लेख ऐतिहासिक व्यक्तिमत्त्वांच्या आणि अभ्यासाच्या अभ्यासासाठी समर्पित असलेल्या ऐतिहासिक पद्धतींनी केला आहे जे त्यांच्या आध्यात्मिक बनण्याच्या प्रकोपात झाले आहेत. शेवटचे गट हे मानसिक पद्धती आहेत, जे मानसशास्त्र या दिशेने मास्तर करण्याच्या बाबतीत एक विशिष्ट पाया आहे. त्यामध्ये पुढील मार्ग जाणून घेणे समाविष्ट आहे: आत्मनिर्भर, सायकोफिज़ियोलॉजिकल, सामाजिक-मानसिक, वय-मानसिक आणि मानसिक-मानसिक
विभेदशास्त्रीय मानसशास्त्र - व्यक्तिमत्व
असे काही उद्योग आहेत जे काही विशिष्ट क्षेत्रातील ज्ञानावर आपले क्रियाकलाप केंद्रित करतात. विभागीय व्यक्तिमत्त्व मानसशास्त्र लोकांमध्ये, त्यांच्या कारणासाठी आणि परिणामांमधील फरकाचा अभ्यास करते. अभ्यासाच्या मुख्य पद्धती म्हणजे त्या चाचण्या असतात ज्यायोगे व्यक्तीच्या संपत्तीच्या विकासाचा स्तर मोजू शकतात. अशा संकल्पना मागे एक व्यक्ती म्हणून गुणधर्म एक विशिष्ट संच आहे प्रत्येक व्यक्तिला व्यक्तिचित्रण, आणि तीन वर्ग वेगळे: वर्ण, स्वभाव आणि क्षमता, अशा संज्ञानात्मक म्हणून, प्रेरणादायी, आवश्यक आणि जीवनावश्यक
एखाद्या व्यक्तीचे महत्त्वपूर्ण वैशिष्ट्य म्हणजे सार्वजनिक आणि वर्तमान जबाबदा-यांबद्दल त्यांचे वृत्ती. हे त्यांचे संबंध समजून घेण्याच्या पातळीनुसार आणि त्यांच्या स्थिरतेचे वर्णन केले आहे. एक व्यक्ती विशिष्ट कौशल्ये, स्वारस्ये, वर्ण आणि इतर वैशिष्ट्यांसह जन्माला येत नाही, कारण ती संपूर्ण आयुष्यभर तयार केली जातात, परंतु विशिष्ट नैसर्गिक आधारासह.
भिन्न मानसिक मानसशास्त्र - क्षमता
व्यक्तीच्या वैयक्तिक-मानसिक वैशिष्ट्ये सामान्यतः क्षमता म्हणतात. ते विविध उपक्रमांच्या यशस्वी कार्यक्षमतेची एक अट आहेत. विभेदक मानसशास्त्रातील क्षमतेचे वर्णन योग्य लक्षणांच्या द्वारे केले जाते. त्यांना गुण आणि प्रमाण द्या, म्हणजेच अभिव्यक्तीची पदवी. प्रथम दर्शवलेले गुण कौशल्य दोन प्रकारच्या असू शकतात:
- सामान्य मास्टरींग मास्टरींग आणि वेगळ्या प्रकारचे काम करणा-या व्यक्तिमत्त्वांची एक पद्धत याचे वर्णन करा.
- विशेष व्यक्तीच्या गुणधर्मांचे वर्णन करण्यासाठी लागू केले आहे, ज्यायोगे विविध भागातील विशिष्ट उंची गाठणे शक्य आहे.
परिमाणवाचक वैशिष्ट्ये संबंधित, ते संधींचे प्रकटीकरण पदवी निश्चित केले जाते. त्यांना मोजण्यासाठी टेस्ट आणि व्यायाम वापरले जातात अशा निकषांचे वर्णन करण्यासाठी हा उद्योग लागू करा: कार्यप्रणालीचा प्रकार आणि क्रियाकलापांच्या प्रकार. कौशल्य रचना एक महत्वाचा भाग त्यांच्या अंमलबजावणीसाठी बनविणे आणि ऑपरेशन आहे.
विभेदक मानसशास्त्र मध्ये सर्वसाधारण संकल्पना
अटी आपल्याला विषयाला अधिक चांगल्याप्रकारे समजून घेण्यास अनुमती देते, काही माहितीसाठी सर्वसामान्य प्रमाण एक स्थिर संकल्पना आहे, आणि सध्याच्या इतिहासाच्या परंपरागत पदनामांसाठी हे एक आदर्श मानले जाते. या संकल्पनेची वेगवेगळ्या परिभाषा आहेत, जे असंख्य घटनांवर लागू आहेत. वेगवेगळ्या मनोविज्ञानांच्या मानसशास्त्रीय मानदंड सामाजिक रूढीवादी असतात, त्यामुळे मानवी वागणूक हे विद्यमान सिद्धांतांशी संबंधित नसल्यास, ते विचलन म्हणून समजले जाते नियम सतत अद्ययावत व बदलले जातात.